Čo sa skutočne zmenilo a ostalo zachované po rozhodnutí Ústavného súdu?
14. 1. 2022

Ústavný súd uverejnil dňa 8. 12. 2021 závery nálezu k môjmu podaniu. Rozhodoval o povinnej štátnej karanténe, faktúrach za ňu a právomociach MZ SR a hygienikov, ktoré im umožňovali prijímať aj také pandemické opatrenia, ktoré zákon o ochrane verejného zdravia bližšie neupravoval. ÚS v značnej miere vyhovel môjmu podaniu, nezhodol sa so mnou len vo veci protiústavnosti uhrádzať náklady spojené so štátnou karanténou. Toto rozhodnutie zo dňa 8. 12. 2021 bolo dňa 31. 12. 2021 uverejnené v Zbierke zákonov.

Súd nerozhodoval o nosení rúšok, respirátorov ani o OP/OTP režime. Moje podanie sa týkalo štátnej karantény, ako aj kompetencií niektorých orgánov verejnej moci, no nie konkrétne nosenia rúšok, ani OP či OTP režimu.

Čo sa zmenilo po rozhodnutí ÚS:

  • novelizoval sa zákon o ochrane verejného zdravia,
  • upravili sa definície izolácie a karantény – izolácia sa týka osôb chorých na prenosné ochorenie a karanténa osôb podozrivých z nákazy,
  • zrušila sa tzv. „povinná štátna karanténa“. Do budúcna bude karanténu a izoláciu možné vykonávať len v domácom prostredí,
  • ustanovenia týkajúce sa zákonom bližšie neurčených právomocí MZ, ÚVZ a RÚVZ boli bez náhrady zrušené,
  • spresnili sa pojmy, napríklad v prípade karantény alebo izolácie. Zároveň sa na viacerých miestach vypustil pojem „karanténne opatrenia“ zahŕňajúce karanténu, zvýšený zdravotný dozor a lekársky dohľad a používajú sa len samostatné pojmy.

Čo sa nezmenilo:

Zostali zachované všetky ostatné právomoci MZ a hygienikov, ako aj na ne nadväzujúce opatrenia, napríklad:

  • zákaz alebo obmedzenie hromadných podujatí,
  • odber a transport biologického materiálu,
  • nariadenie používania preventívnych a iných ochranných pomôcok,
  • dočasné podmieňovanie vstupu na pracovisko preukázaním sa potvrdením o absolvovaní očkovania proti ochoreniu COVID-19, alebo potvrdením o prekonaní ochorenia COVID-19 alebo potvrdením o negatívnom výsledku testu na ochorenie COVID-19 alebo vykonaním testu na ochorenie COVID-19 u zamestnávateľa,
  • prípadne dodržiavanie určenej vzdialenosti medzi osobami.

(prevzaté zo stránky VOP na Facebooku počas funkčného obdobia Márie Patakyovej)

Ďalšie články
Všetky články